下面是小编为大家整理的纪检巡查计划,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
纪检巡查计划4篇
【篇一】纪检巡查计划
巡查工作计划
篇一：巡视工作计划 篇一：巡视工作流程 省委第五巡视组 巡视@@县工作流程 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党的十七大、中纪委和省委十次党代会精神，以《巡视工作条例（试行）》和《省委贯彻〈巡视工作条例（试行）〉的实施办法》为依据，坚持围绕中心，服务大局，发扬民主，依靠群众，依法依纪开展巡视监督。以发现和解决问题为重点，推动@@县级领导班子及其成员进一步加强思想、作风及廉政勤政建设，为实现省委、省政府确定的“两翻番”、“双倍增”、“七跃升”发展目标提供服务和保证。 二、巡视对象 @@县委和县人大常委会、政府、政协党组织领导班子及其成员、县纪委领导班子及其成员，县法院院长、检察院检察长，其他县级党员领导干部。重点是县党政领导班子及其成员，特别是党政“一把手”。
县人武部领导和县级非中共党员领导干部不作为巡视对象。 三、主要任务 省委巡视组的主要任务是对被巡视对象在以下五个方面表现情况进行监督检查： （一）对贯彻落实中央及省委、省政府重大决策部署和科学发展观情况进行监督检查。 （二）对贯彻执行民主集中制情况进行监督检查。（三）对贯彻落实党风廉政建设责任制和领导干部廉政勤政情况进行监督检查。 （四）对领导干部作风建设情况进行监督检查。 （五）对选拔任用干部情况进行监督检查。 对上述五个方面情况进行巡视的同时，抓好两大重点巡视任务。一是推动加快转变经济发展方式。二是推动解决发生在群众身边的腐败问题。 四、巡视工作方法、步骤及时间安排 这次巡视大致分四个阶段： （一）巡视组进驻前准备阶段（！月@日—@月@日） 1．召开对接会。于@月@日，省委巡视组与县委有关领导进行对接，沟通情况，研究确定有关准备事宜。 2．确定联络组。 3．确定见面会有关事宜。 ①会议标题：《省委巡视组与@@县县级领导班子见面会》。
②会议时间：拟定于@月@日（星期 二） @:00时召开见面会。 ③参会人员：按照省委巡视组确定的范围（参会人员名单由组织部负责提供） ④会议日程：会议由县委主要领导主持，省委巡视组组长讲话，县委主要领导做表态发言，长春市委领导讲话。见面会时，组织民主测评。 （二）巡视组初步了解情况阶段（@月@@日至@月@日）。@@县积极配合省委巡视组开展以下工作:1．召开见面会。@月@日，召开省委巡视组全体成员与县级领导班子见面会。(由县委办负责) 2．民主测评。(由组织部负责) 3．发布公告。(由宣传部负责) 4．下发文件。以县委文件印发省委巡视组负责同志在见面会上的讲话和长春市委领导、县委主要领导的讲话。(由县委办负责) 5．设立信箱。在县委、政府办公地和省委巡视组驻地设立“省委巡视组信箱”，并标明省委巡视组值班电话和电子邮箱。(由事务局负责) 6．听取汇报。见面会后，听取县委、县政府的全面工作汇报。根据工作进展情况，分别听取县纪委关于领导班子工作情况和县党风廉政建设情况汇报、县委组织部关于选拔任用干部情况汇报,以及个别部门的汇报会。(由县委办负责) 7．个别谈话。①时间安排。@月@—@月@日。②谈话范围：按照巡视组确定范围。③谈话方式。谈话采取一对一方式进行。(由组织部负责) 8．召开座谈会。安排召开街道、社区干部座谈会，乡镇、村干部座谈会，企业法人座谈会。每个座谈会7人左右，由巡视组确定参会人员。(由县委办、组织部负责组织，经济局提供规上企业名单) 9．巡视组实地考察。深入县级开发区考察招商引资和项目建设等情况，深入乡镇、村屯考察新农村建设等情况，深入街道、社区考察城市管理和改善民生等情况。(由县委办、组织部负责)10．审阅近三年来专项工作情况汇报材料。(由政府办牵头,组织相关部门完成) 11．巡视组列席有关重要会议。(由县委办负责) 12．查阅有关资料。(由县委办负责协调事涉单位) 13．接待群众信访举报。(由纪委、信访局负责) 14．巡视组阶段小结，梳理问题。 15．巡视组阶段反馈意见。 （三）深入了解问题阶段（@月@@日到@日） @@县积极配合省委巡视组开展以下工作: 1．谈话了解。 2．查阅原始资料。 3．实地考察。 （四）综合和总结阶段（@月@日到@月@日） @@县积极配合省委巡视组开展以下工作: 1、研究汇总情况。对了解和掌握的问题，进一步梳理和综合汇总，排查出重点问题，研究整改意见和建议。 2、起草报告。 3、择机召开反馈通报会 附件: 1.省委巡视组、市委联络组成员名单 2.中共@@县委联络省委巡视组人员名单 3.省委巡视组来农巡视各部门任务分工篇二：巡视工作实施方案 巡视工作实施方案 一、巡视的目的和意义 为了加强党内监督，有效推进反腐倡廉建设，保持党的纯洁性，促进管理提升，确保公司重大决策的贯彻落实，保障公司创世界一流目标的实现，按照中央、集团和公司的有关规定，公司研究决定开展党内巡视工作。 二、开展巡视工作的依据 （一）《中国共产党章程》 （二）《中国共产党巡视工作条例（试行）》 （三）《中共神华集团公司党组巡视工作暂行管理办法》 （四）国华公司《巡视工作管理办法（试行）》 三、被巡视单位 河北国华定洲发电有限责任公司 四、巡视内容 主要了解掌握被巡视单位以下情况： （一）贯彻执行党的路线、方针、政策以及神华集团和国华公司重大决策部署情况；
（二）民主集中制和“三重一大”集体决策制度的执行情况；
（三）贯彻落实党风廉政建设责任制和依法经营、廉洁从业、勤勉敬业的情况；
（四）开展作风建设的情况；
（五）干部选拔任用和管理情况；
（六）是否存在因各种违规违纪行为造成国有资产流失的情况；
（七）私设“小金库”、账外账等违反财经纪律的情况；
（八）维护职工合法权益的情况；
（九）项目管理、采购管理、销售管理、资产管理和资金管理等业务开展情况；
（十）公司党委和领导小组要求巡视的其他事项。 五、巡视方式 （一）听取汇报 听取被巡视单位XX年以来工作开展情况的总体汇报（在启动会上进行），以及人力资源、纪检监察、经营管理、物资采购等专题汇报（另行安排）。汇报的重点是工作中的不足和差距，以及相应的对策建议。具体内容可参考附件1“汇报材料提纲”。 （二）列席会议 巡视组根据需要列席被巡视单位以下会议：党委（总支、支部）会、董事会、党政联席会、总经理办公会、领导班子民主生活会、领导干部述职述廉会等。被巡视单位应按照要求，提前向巡视组提供会议计划和会议通知。 （三）开展访谈 巡视组围绕巡视内容，同领导班子成员、中层管理人员（全部）、部分高风险岗位人员（随机抽取）和员工代表（随机抽取）进行个别访谈。访谈内容见附件2“访谈提纲”。（四）受理信访 巡视组受理反映被巡视单位领导班子及其成员问题的来信、来访、来电。经领导小组批准对反映领导人员苗头性问题和严重违纪违法案件线索进行初步了解。 （五）设立意见箱 巡视组进驻被巡视单位后，立即设立专门的意见箱，向员工公开意见箱位置和上举报地址、举报电话号码等，由巡视组指定专人负责，每天将举报情况统计整理。 （六）调阅、复制资料 巡视组调阅复制的资料主要包括被巡视单位XX—XX年的相关文件、档案、会议记录、账簿等（详见附件3“巡视组调阅资料清单”）。 （七）民主测评 在各单位的巡视工作启动会上，巡视组将组织民主测评。测评对象：被巡视单位领导班子及成员，中层管理人员（正职）。测评内容：工作业绩、领导能力、廉洁自律、思想作风、工作作风、生活作风等（详见附件4“民主测评表”）。参加人员：即参加巡视工作启动会人员，包括：领导班子成员和中层管理人员（正职），高风险岗位人员5人（随机抽取），员工代表10人（随机抽取）。 （八）走访调研 巡视组围绕巡视内容，特别是针对员工普遍关注的热点问题和事项，深入部门和一线、深入员工开展走访调研活动，广泛征求意见和建议。走访调研对象主要包括：安健环、发电、设备、燃料、生技、经营、物资、财务、人力等部门；
部分班组；
部分员工。 六、时间安排 10月16日开始，预计11月16日结束。 七、基本程序 （一）立项及审批 提出党内巡视请示，上报公司党委审批。 （二）成立组织机构 公司党委设立巡视组，承担巡视工作。 （三）制定实施方案 巡视组制定实施方案，经巡视工作领导小组批准后印发执行。 （四）组织学习培训 巡视组学习巡视工作有关规章制度、管理办法、工作流程，由巡视办协调，向有关部门了解被巡视单位的有关情况。 （五）下达巡视通知 巡视办提前10日以文件的形式，向被巡视单位下达巡视通知和巡视实施方案，被巡视单位按照实施方案要求，做好各项准备工作。 （六）召开启动会 巡视组进驻被巡视单位后，召开巡视工作启动会。主要内容：通报巡视工作计划、提出相关要求、听取汇报、巡视工作普及性培训、民主测评及填写问卷（详见附件5“启动会议程”）。参加人员：所在单位领导班子成员、中层管理人员（正职）、高风险岗位和员工代表。 （七）开展现场巡视 巡视组以听取汇报、列席会议、受理信访、调阅资料、民主测评、走访调研等方式，开展现场巡视。 （八）撰写巡视报告 现场巡视结束后，巡视组撰写巡视报告。 （九）反馈建议与回访 在巡视报告经公司审定后15日内，巡视组向被巡视单位反馈巡视意见和建议。被巡视单位要制定整改方案，上报巡视办，并且自整改方案报送之日起每3个月报送一次整改情况报告，直至整改全部结束。巡视办可以通过回访、听取汇报等方式了解整改计划的落实情况，并向巡视工作领导小组报告。 （十）巡视结果的应用 巡视结果和巡视整改情况做为干部考核、选拨任用、奖励惩处和对干部进行调整、免职、降职等组织处理的重要依据。 （十一）立卷归档 巡视办将巡视工作的所有过程资料进行整理立卷，归入公司廉洁档案。 八、需要被巡视单位配合的事项 （一）落实总协调人1人，与巡视组做好业务联络。安排具体联络人员1-2人，配合巡视组现场工作；
（二）为巡视组提供办公场所。提供必要的络、电话、打印机、纸张、签字笔等办公设备和用品；
篇三：省委巡视组工作安排、方案(全) 省委巡视组在xx县 巡视期间工作安排一 见面会工作安排 一、时 间：1月1日上午9:00 二、地 点：县委一楼大会议室 三、会 标：省委巡视组与xx县县级领导班子见面会 四、人员范围： 1.主席台上人员名单：
、 、 、 2.主席台下（约 人） 第1排左侧：省委巡视组成员以及市委联络组成员；
（滕部长陪同） 第1-2排中间：四大家领导班子成员（公、法、检）（ 人）；
第3-4排中间：县级离退休领 导干部（ 人） 第5排中间：县纪委领导班子成员（ 人） 第6—7排中间：各乡镇党委书记（ 人） 第8—9排中间：近三年来退休的正科级领导干部（ 人） 其他参会人员：乡镇长及乡镇副职、县直部门副局级以上、驻农中省市直单位主要领导（ 人）。 五、会议日程: 会议由县委书记 主持: 1.省委巡视组组长讲话；
2.县委书记李忠斌做表态发言；
委常委、纪委书记讲话。 附件：参会人员名单 注：1.由宣传部邀请 日报、 电视台、 日报、 电视台。 2.由组织部负责组织民主测评，会前2天发给每位参会人员，见面会开会前把测评票收回。
中共xx县委办公室 XX年 月 日 省委巡视组在11县 巡视期间工作安排二 汇报会工作安排 一、时 间：1月26日13:00时 二、地 点: 11宾馆一楼报告厅 三、人员范围: 1.省委巡视组全体成员；
2.县党政班子成员、人大主任、政协主席、法检两长 四、会议日程： 听取李忠斌书记关于11县党政班子全面工作的汇报 注：1.人大、政府、政协班子交材料 2.其他部门汇报会：纪委、组织部、法院、检察院、发 改局、审计局、人社局、民政局、住建局、环保局、国土局、信访局时 间：待定 汇报内容：1.组织部汇报三年来选拔任用干部情况; 2.纪委汇报三年来关于领导班子工作情况 和县党风廉政建设情况; 3.其他部门汇报三年来的工作情况；
人员范围：省委巡视组成员、本部门中层以上干部 省委巡视组在11县 巡视期间工作安排2 个别谈话工作安排 一、时 间:1月1—1月10日 二、地 点：11宾馆 、 、 、号房间(由事务局安排负责) 三、人员范围： 1.县委、人大、政府、政协和纪委领导班子成员；
2.法检两长，其他市管干部；
3.县委、人大、政府、政协办公室主任；
4.县委组织部副部长；
5.法院副院长、政治处主任、纪委书记；
6.县检察院副院长、政治处主任、纪委书记；
7.中省市直部门和县直部门正副职领导干部；
篇二：巡查工作计划 篇一：省委巡视组工作安排、方案(全) 省委 巡视组在xx县 巡视期间工作安排 一 见面会工作安排 一、时 间：1月1日上午9:00 二、地 点：县委一 楼大会议室 三、会 标：省委巡 视组与xx县县级领导班子见面会 四、人员范围： 1.主席台上人员名 单：
、 、 、 2.主席台下（约 人） 第1排左侧：省委 巡视组成员以及市委联络组成员；
（滕部长陪同） 第1-2排中间：四 大家领导班子成员（公、法、检）（ 人）；
第3-4排中间：县级离退休领导干部（ 人） 第5排中间：县纪 委领导班子成员（ 人） 第6—7排中间：各 乡镇党委书记（ 人） 第8—9排中间：近 三年来退休的正科级领导干部（ 人） 其他参会人员：乡镇长及乡镇副职、县直部门副局级 以上、驻农中省市直单位主要领导（ 人）。 五、会议日程: 会议由县委书记 主持: 1.省委巡视组组长 讲话；
2.县委书记李忠斌做表态发言；
委常委、纪委 书记讲话。 附件：参会人员名单 注：1.由宣传部邀请 日报、 电视台、 日报、 电视台。 2.由组织部负责组 织民主测评，会前2天发给每位参会人员，见面会开会前把测评票收回。 中共xx县委办公室 XX年 月 日 省委巡视组在11县 巡视期间工作安排 二 汇报会工作安排 一、时 间：1月26日13:00时 二、地 点: 11宾馆一楼报告厅 三、人员范围: 1. 成员；
2. 人大主任、政协主席、法检两长 于11县党政班子全面工作的汇报 注：1.人大、政府、政协班子交材料 2. 纪委、组织部、法院、检察院、发 社局、民政局、住建局、环保局、国土局、信访局 时 间：待定 部汇报三年来选拔任用干部情况; 2. 关于领导班子工作情况 情况; 3. 年来的工作情况；
视组成员、本部门中层以上干部 省委巡视组在11县 2 个别谈话工作安排 省委巡视组全体县党政班子成员、四、会议日程：
听取李忠斌书记关其他部门汇报会：改局、审计局、人汇报内容：1.组织纪委汇报三年来和县党风廉政建设其他部门汇报三人员范围：省委巡巡视期间工作安排 一、时 间:1月1—1月10日 二、地 点：11宾 馆 、 、 、号房间(由事务局安排负责) 三、人员范围： 1.县委、人大、政 府、政协和纪委领导班子成员；
2.法检两长，其他 市管干部；
3.县委、人大、政 府、政协办公室主任；
4.县委组织部副部 长；
5.法院副院长、政 治处主任、纪委书记；
6.县检察院副院长、 政治处主任、纪委书记；
7.中省市直部门和 县直部门正副职领导干部；
8.各乡镇党委书记、 人大主席、副书记、正副乡镇长；
9.部分县级离退休 领导干部；
10.部分大型民营 企业法人代表；
11.民主党派驻会负责人；
12.部分县以上党 代表、人大代表、政协委员；
13.村、社区书记各 1人。 四、联系人： 注：谈话前，由组织部提供被谈话人员名单，提供大型民营企业法人代表名单和省市基层党 代表、人大代表、政协委员名册。 省委巡视组在11县 巡视期间工作安排 3 座谈会工作安排 一、时 间：巡视组根据具体情况和工作进度，随机安 排布置（1月10日 以后） 二、地 点：待定 三、人员范围:待定 篇二：XX年年度巡查工作计划 XX 年年度巡查工作计划 一.按照市局、分局 巡查工作要求,制定本工作计划 二.XX年上半年巡查工作,根据巡查工作制度的要求, 按 行业分类方式,针对 （一）食品市场类: 对经营食品、饮料、调料、酒类、蔬菜、食用原料等市场实行每周一次巡查。对特定的集中 从事食品经销的经营场所，如集贸市场、食品展销会、饮食副食街以及车站、码头、景点、 广场等公共集中消费场所实行每周两次巡查。 （二）高危品市场 类：对经营危化品、石油化工品、爆炸物品、高压容器商品、药品、化妆品等市场实行每半 个月一次巡查。 （三）生活资料（日 用消费品）市场、生产资料市场类：对生活资料（日用品）市场、生产资料市场实行每两个 月一次巡查。对特定的经销场所，如商场、超市、生活、生产资料市场以及主次干道商业门 点，实行每月一次巡查。 （四）生产要素市 场类：对各类生产要素市场的巡查，实行每半年进行一次巡查。 三.结合市场实际, 具体安排如下: 1. XX年1-6月, 以巡查“市场主体是否按规定办理年检、验照手续”为主,完成其它10项内容的巡查。 2. XX年7-12月, 以《食品安全法》正式实施一周年为契机,巡查“食品经营主体是否落实食品安全管理制度”; 结合“合同监管职能示范点”工作完成其它各项内容的 巡查。 四.严格遵守巡查 工作制度的要求,每次巡查应至少有两名以上执法人员,并做好巡查记录。 五.坚持巡查、宣传 教育相结合,在巡查中积极做好相关法律法规的教育宣传工作。 六.本计划可根据 实际工作进行调整。 XX-1-19 篇三：XX日常性卫生监督巡查工作计划 金龙 镇卫生监督分所日常性卫生监督巡查工作计划 （XX年） 为切实做好辖区食品卫生、职业卫生、饮用水卫生、学校卫生、非法行医和非法采供血事件 报告和卫生监督巡查工作，根据《XX国家版基本公共卫生服务规范》，结合我镇实际，制 定本计划。
一、目标 以“卫生监督功能 下沉，执法监督关口前移，保障公共卫生安全”为目标，按照统一规划、整合资源的原则， 依托基层公共卫生服务体系，在村卫生室实施卫生监督协管工作，及时收集上报公共卫生事 件信息，有效打击违法行为和预防处置突发公共卫生事件，确保人民群众身体健康。 （一）食品安全信 息报告 发现或怀疑有食物 中毒、食源性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件，及时报 告卫生监督机构并协助调查。 （二）职业卫生咨 询指导 在医疗服务过程中， 发现从事接触或可能接触职业危害因素的服务对象，并对其开展针对性的职业病防治咨询、 指导，对发现的可疑职业病患者向职业病诊断机构报告。 （三）饮用水卫生 安全巡查 协助卫生监督机构 对农村集中式供水和学校供水进行巡查，协助 开展饮用水水质抽检服务，发现异常情况及时报告；
协助有关专业机构对供水单位从业人员 开展业务培训。 （四）学校卫生服 务 协助卫生监督机构 定期对学校传染病防控开展巡访，发现问题隐患及时报告；
指导学校设立卫生宣传栏，协助 开展学生健康教育。协助有关专业机构对校医（保健教师）开展业务培训。 （五）非法行医和 非法采供血信息报告 定期对辖区内非法 行医、非法采供血开展巡访，发现相关信息及时向卫生监督机构报告。 二、服务流程 篇四：XX日常性卫生监督巡查工作计划 麻河 口镇卫生院卫生监督巡查工作计划 （XX年） 为切实做好辖区食品卫生、职业卫生、饮用水卫生、学校卫生、非法行医等卫生监督巡查工 作，根据《XX国家版基本公共卫生服务规范》，结合我镇实际，制定本计划。
一、目标 篇三：XX年年度巡查工作计划 XX年年度巡查工作计划 一.按照市局、分局巡查工作要求,制定本工作计划 二.XX年上半年巡查工作,根据巡查工作制度的要求, 按行业分类方式,针对 （一）食品市场类:对经营食品、饮料、调料、酒类、蔬菜、食用原料等市场实行每周一次巡查。对特定的集中从事食品经销的经营场所，如集贸市场、食品展销会、饮食副食街以及车站、码头、景点、广场等公共集中消费场所实行每周两次巡查。 （二）高危品市场类：对经营危化品、石油化工品、爆炸物品、高压容器商品、药品、化妆品等市场实行每半个月一次巡查。 （三）生活资料（日用消费品）市场、生产资料市场类：对生活资料（日用品）市场、生产资料市场实行每两个月一次巡查。对特定的经销场所，如商场、超市、生活、生产资料市场以及主次干道商业门点，实行每月一次巡查。 （四）生产要素市场类：对各类生产要素市场的巡查，实行每半年进行一次巡查。 三.结合市场实际,具体安排如下: 1. XX年1-6月,以巡查“市场主体是否按规定办理年检、验照手续”为主,完成其它10项内容的巡查。 2. XX年7-12月,以《食品安全法》正式实施一周年为契机,巡查“食品经营主体是否落实食品安全管理制度”;结合“合同监管职能示范点”工作完成其它各项内容的 巡查。 四.严格遵守巡查工作制度的要求,每次巡查应至少有两名以上执法人员,并做好巡查记录。 五.坚持巡查、宣传教育相结合,在巡查中积极做好相关法律法规的教育宣传工作。 六.本计划可根据实际工作进行调整。 XX-1-19 篇四：治安巡逻工作计划 ****XX年治安巡逻工作计划 为强化社会治安综合整治，推进平安沙井建设，构筑社会治安防范长效机制，进一步增强对违法犯罪活动的打击和防范能力，最大限度压缩违法犯罪分子活动空间，确保我镇治安秩序良好，政治社会稳定，结合我镇实际，特制定如下工作计划。
一、指导思想 坚持以十八大精神为指导，认真贯彻“科学发展观”，利用现有治安巡防队资源，参与社会治安巡逻，通过警民-联合巡逻、看楼护院等形式，加强辖区“联防、互防、自防”三防一体的防控络体系，全面维护辖区正常治安秩序，保障广大居民群众的生命财产安全，建立“保稳定、创平安、促发展”的长效工作机制，真正达到“秩序好、发案少、群众满意、社会稳定”的目标。 二、组织领导 为切实加强组织领导，治安巡逻队在镇综合治理领导小组领导下全面开展工作，领导小组成员如下： 组 长：****** 镇党委书记 副组长：****** 镇人大主席 ****** 镇政府镇长 ****** 镇党委副书记 ****** 镇党委副书记、纪委书记 成 员：******镇政府副镇长 ****** 镇派出所所长 ****** 镇社会治安综合治理办公室专职副主任 ****** 镇司法所所长 ******镇计划生育服务中心主任 ****** 镇党政综合办公室主任 ****** 镇社会发展办公室主任 ****** 镇新农村建设办公室主任 ****** 镇农业服务中心主任 ****** 镇土管所所长 ****** 镇社会发展办公室副主任 ****** 镇社会发展办公室副主任 领导小组办公室设在镇综治办，办公室主任由******同志担任，具体负责治安巡逻活动的各项工作、日常检查、工作总结等。 三、巡逻防控安排 整个治安巡逻活动由领导小组具体安排部署，各村负责具体落实。实行24小时全天候、全方位巡逻。同时，要加强联防联动，与相邻村建立互联互动的社会治安防范机制，做到与周边村无逢链接，并加强信息沟通交流，共同维护周边的治安秩序，实现社会治安防控全面覆盖。 四、工作措施 (一)、治安义务巡逻队，接受镇综治办和村委会政治思想、巡逻技能指导，定期开展培训、交流和总结。 (二)镇负责治安巡逻的主要领导将不定期检查各村巡逻情况，对发现的问题及时进行整改。 (三)要加强信息报送。要掌握巡逻情况，做到每日有巡逻记录，遇到重大情况要及时上报镇领导小组。 (四)面对特殊时期，调动本村党员和群众开展义务巡逻，达到共同参加协防，最大限度为维护本村安全与稳定做出积极贡献。 五、工作要求 (一)要发动群众和党员积极参与群防群治，创新工作理念，克服治安巡逻工作中面临的各种困难，坚决杜绝困难面前绕着走、巡逻不认真的做法。要实现全村每个角落24小时巡逻工作无缝衔接，确保无死角、无盲区，真正形成全民动员、警民团结共同防控的良好局面。 (二)巡逻队巡逻时，应严密注意巡逻区域内可疑人、事、物，依法盘查可疑人员。预防、制止现行违法犯罪活动，及时抓获违法犯罪嫌疑人。 (三)发现治安事件时，队员要相互配合，一旦发现警情处理不了时，第一时间报110，依法保护现场，疏散周围群众。同时向镇领导汇报详情并做好记录。 (四)充分发挥媒体舆论导向作用，做好宣传工作。各村要通过宣传栏、公告等形式加强宣传报道，营造良好的舆论氛围。 (五)各巡逻组要作好巡查记录，确保社会治安巡逻取得实效。 篇五：巡视工作实施方案 巡视工作实施方案 一、巡视的目的和意义 为了加强党内监督，有效推进反腐倡廉建设，保持党的纯洁性，促进管理提升，确保公司重大决策的贯彻落实，保障公司创世界一流目标的实现，按照中央、集团和公司的有关规定，公司研究决定开展党内巡视工作。 二、开展巡视工作的依据 （一）《中国共产党章程》 （二）《中国共产党巡视工作条例（试行）》 （三）《中共神华集团公司党组巡视工作暂行管理办法》 （四）国华公司《巡视工作管理办法（试行）》 三、被巡视单位 河北国华定洲发电有限责任公司 四、巡视内容 主要了解掌握被巡视单位以下情况： （一）贯彻执行党的路线、方针、政策以及神华集团和国华公司重大决策部署情况；
（二）民主集中制和“三重一大”集体决策制度的执行情况；
（三）贯彻落实党风廉政建设责任制和依法经营、廉洁从业、勤勉敬业的情况；
（四）开展作风建设的情况；
（五）干部选拔任用和管理情况；
（六）是否存在因各种违规违纪行为造成国有资产流失的情况；
（七）私设“小金库”、账外账等违反财经纪律的情况；
（八）维护职工合法权益的情况；
（九）项目管理、采购管理、销售管理、资产管理和资金管理等业务开展情况；
（十）公司党委和领导小组要求巡视的其他事项。 五、巡视方式 （一）听取汇报 听取被巡视单位XX年以来工作开展情况的总体汇报（在启动会上进行），以及人力资源、纪检监察、经营管理、物资采购等专题汇报（另行安排）。汇报的重点是工作中的不足和差距，以及相应的对策建议。具体内容可参考附件1“汇报材料提纲”。 （二）列席会议 巡视组根据需要列席被巡视单位以下会议：党委（总支、支部）会、董事会、党政联席会、总经理办公会、领导班子民主生活会、领导干部述职述廉会等。被巡视单位应按照要求，提前向巡视组提供会议计划和会议通知。 （三）开展访谈 巡视组围绕巡视内容，同领导班子成员、中层管理人员（全部）、部分高风险岗位人员（随机抽取）和员工代表（随机抽取）进行个别访谈。访谈内容见附件2“访谈提纲”。 （四）受理信访 巡视组受理反映被巡视单位领导班子及其成员问题的来信、来访、来电。经领导小组批准对反映领导人员苗头性问题和严重违纪违法案件线索进行初步了解。 （五）设立意见箱 巡视组进驻被巡视单位后，立即设立专门的意见箱，向员工公开意见箱位置和上举报地址、举报电话号码等，由巡视组指定专人负责，每天将举报情况统计整理。 （六）调阅、复制资料 巡视组调阅复制的资料主要包括被巡视单位XX—XX年的相关文件、档案、会议记录、账簿等（详见附件3“巡视组调阅资料清单”）。 （七）民主测评 在各单位的巡视工作启动会上，巡视组将组织民主测评。测评对象：被巡视单位领导班子及成员，中层管理人员（正职）。测评内容：工作业绩、领导能力、廉洁自律、思想作风、工作作风、生活作风等（详见附件4“民主测评表”）。参加人员：即参加巡视工作启动会人员，包括：领导班子成员和中层管理人员（正职），高风险岗位人员5人（随机抽取），员工代表10人（随机抽取）。 （八）走访调研 巡视组围绕巡视内容，特别是针对员工普遍关注的热点问题和事项，深入部门和一线、深入员工开展走访调研活动，广泛征求意见和建议。走访调研对象主要包括：安健环、发电、设备、 燃料、生技、经营、物资、财务、人力等部门；
部分班组；
部分员工。 六、时间安排 10月16日开始，预计11月16日结束。 七、基本程序 （一）立项及审批 提出党内巡视请示，上报公司党委审批。 （二）成立组织机构 公司党委设立巡视组，承担巡视工作。 （三）制定实施方案 巡视组制定实施方案，经巡视工作领导小组批准后印发执行。 （四）组织学习培训 巡视组学习巡视工作有关规章制度、管理办法、工作流程，由巡视办协调，向有关部门了解被巡视单位的有关情况。 （五）下达巡视通知 巡视办提前10日以文件的形式，向被巡视单位下达巡视通知和巡视实施方案，被巡视单位按照实施方案要求，做好各项准备工作。 （六）召开启动会 巡视组进驻被巡视单位后，召开巡视工作启动会。主要内容：通报巡视工作计划、提出相关要求、听取汇报、巡视工作普及性培训、民主测评及填写问卷（详见附件5“启动会议程”）。参加人员：所在单位领导班子成员、中层管理人员（正职）、高风险岗位 和员工代表。 （七）开展现场巡视 巡视组以听取汇报、列席会议、受理信访、调阅资料、民主测评、走访调研等方式，开展现场巡视。 （八）撰写巡视报告 现场巡视结束后，巡视组撰写巡视报告。 （九）反馈建议与回访 在巡视报告经公司审定后15日内，巡视组向被巡视单位反馈巡视意见和建议。被巡视单位要制定整改方案，上报巡视办，并且自整改方案报送之日起每3个月报送一次整改情况报告，直至整改全部结束。巡视办可以通过回访、听取汇报等方式了解整改计划的落实情况，并向巡视工作领导小组报告。 （十）巡视结果的应用 巡视结果和巡视整改情况做为干部考核、选拨任用、奖励惩处和对干部进行调整、免职、降职等组织处理的重要依据。 （十一）立卷归档 巡视办将巡视工作的所有过程资料进行整理立卷，归入公司廉洁档案。 八、需要被巡视单位配合的事项 （一）落实总协调人1人，与巡视组做好业务联络。安排具体联络人员1-2人，配合巡视组现场工作；
（二）为巡视组提供办公场所。提供必要的络、电话、打印机、纸张、签字笔等办公设备和用品；
篇六：XX巡查工作计划 新廉巡发[XX]1号 二0一0年党风廉政巡查工作计划 各镇党委、政府，经济开发区、市各部委办局（公司），市各直属单位，省、市属驻新单位： 为认真贯彻落实新委发[XX]42号文件精神，积极推进全市党 风廉政建设，经市党风廉政巡查组研究，现制定XX年度党风廉政巡查工作计划： 一、时间：XX年4月至12月。 二、巡查单位： 教育局、计生局、民政局、司法局、建设局、粮食局、新店镇 三、巡查内容： 1、领导班子和领导干部作风建设，重点是贯彻落实《党员干部 廉洁从政若干准则》情况。 2、领导班子和领导干部工作效能建设。 3、市委、市政府重大决策部署贯彻落实情况。 4、重大工程项目建设情况。 5、人民群众反映热点难点问题及落实解决情况。 请以上单位认真做好巡查准备工作。 二0一0年三月二十四日 主题词：党风廉政 巡查工作 计划 党风廉政建设巡查组二0一0年三月二十四日印发 （共印 120份） 篇七：XX年xx乡医疗市场监督巡查工作计划 XX年xxx乡卫生监督协管站日常医疗 市场监督巡查工作计划 为全面加强本乡医疗市场卫生监督巡查，规范执业行为，严厉打击非法行医行为，净化医疗市场秩序，根据《执业医师法》、《母婴保健法》、《医疗机构管理条例》等法律法规规定，现制定XX年本乡医疗市场卫生监督巡查工作计划。 一、摸清本底，建立和完善“两项”档案 按照省卫生厅要求和医疗卫生机构分级管理原则，进一步摸清辖区医疗卫生机构本底，建立卫生监督机构卫生监督管理档案和医疗机构依法执业档案，并随时掌握动态变化情况。 二、明确监管职责，落实分级监督管理制度 根据《关于进一步加强医疗卫生机构监管工作的意见（试行）》要求，按照“谁审批、谁管理”的原则，市、县两级卫生行政部门监督机构对各级各类医疗机构实行医政执法分级管理，进一步明确监管职责。切实做到“任务明确、职责清楚、 措施得力”。清楚. 三、建立专家指导制，提高医政执法技术含量 根据医政执法工作需要，聘任医疗机构行政管理人员、有关专业技术骨干，建立特约卫生监督员专家库。邀请特约监督员参与执法检查、提供专业咨询、案件研讨等工作，发挥医学专家精通业务的专长，对医政执法工作进行业务指导，提供技术支撑，促进执法人员办案能力水平的提高。同时，特约卫生监督员作为各医疗机构的信息联络员，及时将医政执法信息和工作部署传达到各自医疗机构，起到信息沟通和桥梁作用。全 医护人员支持工作. 四、实施综合执法，加强医疗机构的监管力度 根据省卫生厅工作要点，XX年对大小黑诊所及未办理相关证件的村级卫生室医监督检查覆盖率不低于95%，推动各项 工作取得实质性进展。为提高和避免出现违法执业、出租、承包科室、使用非卫生技术人员、医疗事故、非法医疗广告等 行为，要加大管理力度，做好综合执法工作。
五、建立巡查制度，完善格化管理体系 建立健全巡查制度并完善格化监管体系，把辖区内各村执法工作具体分解到相关科室和每位卫生监督员，确保格到底、责任到人。将卫生监督执法和打击非法行医专项行动的工 作重心进一步下移。对本乡结合实际任务工作。 六、开展采供血机构、临床用血单位和母婴保健机构专项执 法检查 本站配合卫生监督部门将对全市采供血机构、临床用血单位和母婴保健机构以及开展母婴保健专项技术服务的机构进行全面执法检查，规范采供血和临床用血以及母婴保健专项技术服务工作，严厉打击非医学需要胎儿性别鉴定及选择性别终 止妊娠等违法行为的发生等。 xx乡卫生监督协管站 XX年1月15日 篇八：日常巡查管理方案 日常巡查管理方案 一、目的 为指导和规范示范区日常巡查工作，维持示范区正常的工作秩序，防止安全事故的发生，特制订本方案；
二、相关职责 1、案场经理负责制订具体的巡查计划，并对日常巡查工作进行指导检查；
2、案场主管负责具体安排日常巡查工作，并进行监督检查，协助案场经理处理各种突发事件；
三、巡查方法 日常巡查应包括以下5种方法；
1、看：通过观察发现公共区域设施、设备表面的问题；
2、听：从设施、设备运行的声音判断设施、设备是否运行正常；
3、摸：通过用手触摸感觉设施、设备的使用状况；
4、测试：通过试用或用相应的仪器、方法测试设施、设备的运行状况；
5、调查了解：向业主或公司工作人员调查楼宇和公共设施、设备的使用状况；
四、日常巡查的基本要求 1、巡查人员在巡查过程中，要根据上述5种方法，多看、多听、多嗅、多试、多问，确保完成巡查工作任务；
2、检查安全、防盗、防火、水浸等情况，发现问题立即处理，并报告上级领导及有关部门；
五、巡查内容 1、公共秩序巡查 （1）在进行巡查时，要随时注意是否有可疑人物的出现，发现有可疑人员应进行盘问，检查证件，必要时检查其所带物品；
（2）发现流动摆卖的小贩、推销人员，应劝其离开示范区；
（3）对示范区内装修工程进行监管，对有碍交通或因超时装修产生的噪音影响他人休息的装修进行管理或制止；
（4）发现有扰乱示范区公共秩序，导致正常工作生活不能正常进行的行为要及时制止；
（5）在巡查过程中，若遇到需要帮助的老人、小孩、残疾人等要及时伸出援助之手；
2、楼盘巡查 （1）水电表检查 A、检查水电表是否处于正常工作状态，如有损坏及时记录并向工程部汇报；
B、当无人居住的情况下水表依然运转时要关闭相应的闸阀，预防水浸事故；
C、当发现电表倒转等异常情况时，在巡查登记表中予以记录，并通知相关人员进行处理；
（2）楼梯间巡查 A、检查楼梯间墙身、地面和天花板等是否破损；
B、检查走廊灯、楼梯灯是否正常，门、窗是否完好；
C、检查消防栓是否标识完好、配件齐全，灭火器是否漏气、过期或失效，防火门是否运行正常并处于关闭状态；
检查消防安全疏散指示灯是否完好，消防疏散通道是否堵塞及消防报警器设施是否完好；
D、检查楼梯间卫生状况是否达标；
（3）逃生天台巡查 A、检查逃生天台的门是否能够正常打开；
B、检查逃生天台护栏、避雷针、电视天线、隔热层是否完好；
C、检查是否有违章占用逃生天台现象；
D、检查逃生天台上雨水管是否通畅；
（4）电梯检查 A、检查电梯的运行是否平稳，是否有异常响动；
B、检查安全标识、电梯按钮等配件是否完好；
C、检查照明灯和安全监控设备是否完好；
3、绿化保洁巡查 （1）检查公共区域的环境卫生是否达标；
（2）检查绿化区域的绿化是否达标，是否有草木枯死、绿化区域是否有卫生不达标的现象；
（3）检查示范区内是否有乱贴小广告、乱摆地摊的行为；
（4）检查是否有损坏公共设施、违章制造噪声、污染等现象；
4、公共设施设备巡查 （1）公共问题设施巡查 A、检查示范区内的雕塑是否完好，是否存在安全隐患；
B、检查儿童游乐设施和运动健身设施是否完好，是否存在安全隐患；
（2）水、电、气的供应设施的巡查 A、检查室外的各种水、电、气输送管道是否破损；
B、检查室外消防设施是否配件齐全、标志完好；
（3）道路、公共集散地巡查 A、检查道路标志、路牌、警示牌等是否完好，位置是否正确；
B、检查路灯、装饰灯和广场照明灯是否齐全、标志完好；
C、检查下水道井盖是否完好；
（4）停车库、停车场、自行车和摩托车棚巡查 A、检查该区域是否有可疑人物出现；
B、检查停车场、库的防盗设施是否完好；
C、检查车辆是否按要求停放，是否有损坏或丢失现象；
D、检查各类停车场标志是否完好，位置是否正确；
六、巡查问题处理 1、巡查中发现的问题应在一周内解决，由于特殊情况需要延期的，必须经经理、主管审批；
2、问题属公共设施破损、丢失的，按报修管理标准相关的作业规程处理；
问题属公司人员工作不到位造成的，巡查人员通知相关部门进行处理；
问题属商户或住户违章造成的，按住户违章处理标准相关的作业规程进行处理；
3、巡查中发现的问题处理完毕后，相关人员要进行现场验证，并记录好问题处理的过程、措施和验证结果，然后请相关人员签字确认。
【篇二】纪检巡查计划
巡查工作计划
一、分公司常规巡查检查
1、每月由巡查主管制定检查排期，安排工作内容，确保当月检查工作顺利及按时完成。”（排期需具有保密性质，巡查不得提前告知他人，如若发现则由主管按巡查检查制度考核相关责任人）
2、巡查每月检查则按标准严格执行，KA重点检查品项，堆头个数及形象，产品新鲜度，活动执行情况，及促销在岗率。如若活动未按公司要求执行，则第一时间通报至巡查群，相关责任人负责及时解决问题。如若市场部下发当月活动明细及执行日期有错误，造成巡查检查结果偏差，则出具考核相关责任人。传统重点检查，80店铺市率及产品新鲜度，MA店及20店陈列达标率，每日除发送常规报告以外，需在巡查群里分享达标与不达标店面照片，指出问题所在，由相关责任人负责整改。
3、每月KA和传统渠道检查完毕，由巡查出具当月检查汇总情况，负责召开例会，总结当月巡查检查过程中，所发现的优点及缺点，制定渠道之间的排名情况，使销售口人员对当月自己的工作情况一目了然，并及时针对问题制定改正方案，更好的促进市场发展，提高品牌形象。
二、巡查数据及考核反馈流程：
1、每月由巡查出具分公司检查结果汇总，销售人员需在给出的规定时间内，进行问题反馈，超出时间，则视为反馈无效。断货，需市场部提供断货明细及时间证明，由部门负责人签字生效，巡查方可剔除。堆头及活动如未正常执行，需提前报备，由相关部门负责人，副总及总经理签字后，方可剔除，不接受事后反馈。
2、针对总部巡查检查数据，旬数据则由管理部第一时间下发给销售口各部门，相关责任人认真核对原始数据后，针对有异议的数据进行反馈，运营分部则负责大区运营费用巡查考核的反馈，企划分部则负责重客费用巡查考核的反馈，由巡查主管负责核对并整理反馈内容，对接大区责任人，并转至管理部报备。如若未按时反馈，造成公司考核损失，则考核相关责任人50元，并连带部门负责人分公司考核总金额的10%。月数据考核金额则由巡查部负责核对准确性，如若发现错误则第一时间反馈至大区相关负责人。
三、做好对接大区巡查工作，及时掌握总部巡查行程，使公司损失最小化。
四、巡查内部管理：
1、每周一由巡查主管安排内部例会，及时沟通检查过程中所遇到的问题，不断学习，使个人更加专业化。
2、由巡查主管定时检查其他巡查工作进度及内容，确保公正，认真的原则，如若发现徇私舞弊，则按巡查内部制度，考核相关责任人。
【篇三】纪检巡查计划
动态巡查工作计划
篇一：XX年土地执法监察动态巡查工作计划 XX年土地执法监察动态巡查工作计划 为贯彻落实《* *市土地执法监察动态巡查责任制实施办法》和《* *市国土资源系统执法监察工作七项制度》，充分发挥土地执法监察工作在国土资源管理中的作用，强化“预防为主，事前防范和事后查处相结合”的国土资源执法监察新思路，进一步完善落实镇、村两级土地执法监察动态巡查责任制，对XX年土地执法监察动态巡查工作计划如下：
1、加强对外监察，严格对内监督。为了进一步加强对基本农田的保护，加强土地执法监察工作，加强动态巡查力度，及时发现并制止各类土地违法行为，坚决杜绝未批先用、边批边用、少批多用的现象，防止擅自占用、挖废耕地等严重违法行为的发生。在加强对外监察的同时，严格对内监督，同时对全系统贯彻落实国土资源管理法律法规和规章的情况进行监督检查，提高全体工作人员依法行政的意识。 2、健全巡查制度，明确工作职责。深入贯彻落实《* *市土地执法监察动态巡查责任制实施办法》和《* *市国土资源系统执法监察工作七项制度》，分局加大日常土地动态巡查的力度，坚持每周不少于两次的动态巡查，将各类土地违法行为遏制在萌芽状态。年初分局与各行政村、社区签订了土地执法监察动态巡查责任书，层层落实土地动态巡查责任制。 3、确定重点区域，明确第一责任人。分局将基本农田、各类开发区确定为动态巡查的重点区域，特别是把基本农田保护区 作为动态巡查的重中之重。分局的领导分片包干，责任到人。 4、加大执法力度，严查土地违法。继续加大对各类土地违法行为的查处力度，坚持实行有案必查，查处必严，公开暴光，达到查处一件教育一片的目的。继续实行单位主要领导为土地执法监察第一责任人制度，对失职的实行年终评先一票否决制。 5、加强文明执法，规范执法行为。在具体执法检查过程中，执法人员必须出具执法证，按要求先告知管理相对人的权利和义务，确保文明执法，规范执法，不发生因不文明执法，不规范执法引起的投诉，树立国土资源管理部门的良好形象。 6、加强对土地执法工作的领导。一把手局长负总责，监察科协助做好土地执法监察工作；
分局负责人为土地执法监察工作第一责任人。 7、及时调整镇、村两级执法监察动态巡查络。分局年初及时调整了镇、村（社区）的土地监察动态巡查络人员，并充分发挥专兼职土地执法监察员和信息员的作用，上下联动，形成有效的快速反应执法监察体系。 8、建立落实土地动态巡查责任制。分局领导分片包干到村，责任到人，每周巡查不少于一次，监察科每周不少于二次巡回检查，及时发现和制止各类土地违法行为，完善土地动态巡查每周“零报告”和发现各类土地违法行为“即报告”制。 9、规范台帐记录并及时反馈信息。镇、村络人员活动及时记录，及时分析和反馈有关信息。土地动态巡查台帐记录清楚、规范。按时在每月25日前将本月的土地动态巡查情况分析报告，土地动态巡查月报表报市局监察科。 10、加强对土地执法监察人员的督查考评。年终市局将对我局土地监察动态巡查工作进行考核，分局对各村、社区监察员、信息员动态巡查工作情况和效果实行考核，95分以上奖励500元，90分以上奖励300元，90分以下的不予奖励，一级市场出现违法用地的一票否决奖励资格。 二00七年一月一十五日 篇二：XX国土资源动态巡查制度 各国土资源所（分局）、局机关各科室、事业单位：
为保障国土资源法律法规及有关文件精神的贯彻实施，全面落实**市国土资源执法监察动态巡查责任制，坚持“预防为主，事前防范与事后查处相结合”的执法监察原则，及时发现、有效制止国土资源违法行为，进一步做好XX年度国土资源执法监察工作。根据国土资源部《国土资源执法监察巡查工作规范（试行）》和《**市国土资源执法监察巡查工作实施细则》，结合今年我市国土资源工作实际，特制定本责任书： 一、巡查职责 监察大队行使下列工作职责: （一）组织、指导辖区内土地巡查工作，制定巡查工作实施细则考核办法及每季度巡查工作计划，报镇江市国土资源局备案。季度工作计划应当明确各片区巡查区域、巡查实施具体单位、巡查次数等。 （二）全市划分三个片区,实行片区巡查责任包干制。片区巡 查每月不少于两次，每两月实施一次全覆盖巡查。 （三）对辖区内国土资源所（分局）巡查工作开展情况定期进行监督检查。 （四）对辖区内巡查工作责任制的落实情况进行考核。 （五）每周向镇江市国土资源局报告巡查工作开展情况，每月向**市人民政府报告巡查工作开展情况。 矿产资源办公室行使下列巡查职责： （一）负责全市矿产勘查、开采和窑厂用地、取土行为的巡查工作，制定巡查方案、工作计划及考核办法，组织指导、督促各国土资源所（分局）矿产勘查、开采和窑厂用地、取土行为的巡查工作。 （二）每周向监察大队通报一次巡查工作情况，以便于监察大队向上级报告国土资源巡查工作情况。 各国土资源所（分局）行使下列巡查职责： （一）实施辖区内巡查工作，制定月工作计划，报局监察大队和矿产办备案。月工作计划应当明确巡查责任区域、巡查责任人员、巡查路线、巡查时段、巡查次数等。 （二）开展辖区内巡查工作，及时发现制止辖区内各类土地、矿产违法行为，做到早发现、早制止、早报告，将土地、矿产违法行为遏止在萌芽状态。 （三）对巡查工作人员工作情况进行监督、检查和考核，每周分别向局监察大队和矿产办报告巡查工作开展情况。 二、工作目标 1.及时发现和制止国土资源违法行为，维护全市土地市场秩序和依法管理土地及矿产资源。 2.及时查处国土资源违法案件，履行法律赋予的职责。 3.确保全市无重大国土资源违法案件和重大信访事件发生。 三、工作要求 1.各所（分局）每周巡查不少于两次；
每月实施辖区巡查全覆盖，所长（分局长）为巡查工作第一责任人。每周周四下午四点前将本周巡查情况报局法规监察科，遇特殊情况随时报告。 2.巡查工作的重点放在“早发现和力制止”上，发现问题，巡查人员未经批准不得随意离开现场，应采取多种办法进行制止，并宣传国土资源法律、法规，讲清违法后果及法律责任，同时做好现场勘察笔录，发放《责令停止违法行为通知书》,督促违法者立即停止违法行为并进行整改。若制止不住，及时向所长（分局长）报告，所长（分局长）接报告后应立刻与当地人民政府进行报告，并及时赶赴现场，与政府及相关部门协同对违法行为进行制止，所长（分局长）要切实担负起巡查工作第一责任人的职责，在制止土地、矿产违法行为上动脑筋、想办法，力求工作效果，真正做到尽能尽责，凸现“前沿哨所”的作用。 3.各所长（分局长）对已强力制止，仍不听劝阻继续实施违法行为的，即刻向局执法大队进行现场报告，报告后按执法大队指令执行。 4.对已形成的违法行为，经局领导批准后立案严办，局将按相关规定指定案件承办人，原则上案发镇（区）的所长（分局长）为案件第一承办人，执法大队也将指办案组协助所长（分局长）查办案件。 5.接群众举报，各所（分局）应在1小时内到达现场进行调查，确需执法大队直接介入的，执法大队按指令在两小时内到达现场，各所（分局）派人员协助调查。 6.以上的报告尽可能以书面形式，若条件不成熟可先电话口头报告后再补充书面报告。 巡查工作应当及时发现并制止以下国土资源违法行为： （1）未经批准非法占用土地的；
（2）在临时用地上修建永久性建筑物、构筑物的；
（3）占用耕地建窑、建坟或者擅自在耕地上建房、挖砂、采石、采矿、取土的；
（4）占用基本农田建窑、建房、建坟、挖砂、采石、采矿、取土、堆放固体废弃物或者从事其他活动破坏基本农田的；
（5）无证勘查、开采矿产资源的；
（6）法律规定其他占用或者毁坏国土资源的违法行为。
附件：1.**市国土资源执法监察工作实施细则；
2.土地执法监察动态巡查责任制考核细则。 二〇一二年二月二日 篇三：动态巡查工作总结 古浪国土资源所 XX年动态巡查工作总结 二O一0年以来，接县国土资源局的要求，我所进行了国土地资源动态巡查 ，现就巡查工作的开展情况作如下汇报如下：
一、严格制度，落实责任 我所及时制定出了巡查制度，落实了巡查人选和巡查范围。严格要求全体巡查人员按制度要求作好巡查，并作好巡查记录，及时汇报巡查情况和处理意见，并在年终考核时作为依据之一，严格奖惩。二、巡查及时，及时处理，及时上报 在上半年的巡查工作中，在各乡（镇）人员参与下，对我所辖区古浪镇、泗水镇、定宁镇、古丰乡四个乡（镇）的各类用地情况、矿场资源探查、开发等情况进行巡查,共巡查11次,尤其对所辖区域内国土资源违法行为春夏季等多发时段和312国道、308省道、古丰路、定宁路等高发区域实行有针对性的重点巡查，一些随时可能发生的违法占地行为得到及时处理和制止，对此巡查中发现的问题得以及时了解并及时上报。 三、 大宣传力度，提高辖区群众保护土地资源的意识 充分利用各种会议等多种形式，开展宣传，在今年土地日宣传期间，我所以此为契机，及时编印了《国土资源管理法规宣传手册》500余册，同时印发了古浪县第20个全国“土地日”宣传材料600多份，重点宣传了“基本农田保护制度、农转用报批手续，什么是建设用地、宅基地的审批，乡镇企业建设怎样用地”等内容。并在辖区内写宣传标语16条，悬挂横幅11条，其标语内容为“手牵手同保生命线、心连心共护金土地”、“浪费土地就是透支未来”和“有限土地、无线珍惜”、“ 耕地是红线、法律是底线”等。确保了国土资源管理工作深入人心，提高人们对保护和合理利用土地、矿产这一基本国策的法律意识。 四、存在的主要问题 在今年的国土资源巡查工作中，还存在很多问题，比如村社干部对法律法规了解不透彻，总认为在走过场，对本村社违法占用土地资源不上报，巡查制度人员安排上也不是很合理。国土资源执法力度不大，执法手段不硬。在土地违法案件查处工作上与年初制定的目标还有一定的差距，对土地违法行为已结成事实的，缺少强有力的查处手段。 五、下一步工作计划 针对以上问题，在今后的工作中，继续宣传国土资源法，强调依法行政的重要性和必要性，对一切违法占地行为必须依法追究，同时树立全心全意为人民服务的宗旨，切实维护农民 的切身利益，使国家的土地资源及矿产资源得到保护，进一步完善我所国土资源动态巡查制度。 古浪国土资源所 二〇一〇年十月二十八日
【篇四】纪检巡查计划
危险水域巡查值班制度
根据上级教育部门关于学校防溺水安全工作的有关规定，层层落实安全责任制，加强防溺水安全巡查工作，促进我校防溺水安全工作有条不紊地实施，特制订本制度：
1.值班巡查包括节假日值班巡查、学校上课期间的中午、下午放学以后的时间段，巡查重点是暑假期间。
2.值班巡查人员和带班领导必须保证全天候通讯畅通。如发现学生下水或在水边玩耍逗留，应及时制止，劝其回家，并将学生所在年级、姓名记录下来报学校处理。
3.值班人员应做好当天值班情况记录，协助学校处理突发事件。
4.正常上课期间，当天值班巡查的教师是学校当日溺水安全管理直接责任人。
5.周六、周日及节假日，值班教师，要在几个重要时间段内不间断地对所包靠的水域进行巡查，不允许脱岗，或私自找人代班，由于粗心大意，玩忽职守等造成的责任事故由当事人负完全责任。
6.值班巡查人员如有特殊情况请假，须报请校长批准，另作安排。如私自调班或脱岗造成的责任事故由当事人负责。
7.值班巡查人员要严格遵守学校的值班巡查制度，不得擅自脱离工作岗位，忠于职守，有事外出必须请假，否则造成的责任事故由当事人负完全责任，学校将上报上级主管部门给予严肃处理。
附件：1.学校领导值班防溺水巡查安排表
2.学生防溺水巡查记录表
XXXX学校
XXXX年XX月XX日
学校领导值班防溺水巡查安排表
包联人员
巡查区域
巡查时间